大家好！我是Tracey Francis，我很高兴加入北京德威，任职学前部的校长。
我非常荣幸有机会领导这样一所出色的学校，并成为德威治国际教育集团卓越教育的一部分。在现有的优秀的学前教育基础上，北京德威社区对我表现出的信赖是令人谦卑的，我会珍惜这份特殊的信任，与大家一起前进，为学前部的工作提供支持和指导。
我的背景
加入北京德威之前，我是科威特一所学校的学前校长，负责3-7岁的学生，我担任这一职务有三年的时间。在此之前，我在伦敦一所为3-11岁学生提供教育的小学担任校长。我职业生涯的大部分时间都在伦敦的小学和学前阶段，国际方面，我在阿曼工作过一段时间。此外，我还在英国剑桥和阿斯科特的暑期学校担任项目总监。
我为什么选择北京德威？
这个职位吸引我的地方有很多。其中最重要的是，北京德威秉承学生优先的原则。我很荣幸见到了学生领导，他们精力充沛、活力四射、充满好奇。我还见到了一些积极参与学校生活的家长，他们显然渴望与学校合作。对任何校长来说，这是一个很好的起点。此外，员工团队和学校领导都有很高的专业水平和敬业精神，致力于提供经得起时间考研的教育。能接手这样一个充满创意并有能力实现这些创意的伟大团队是很有吸引力的。我自然很想成为这个团队的一员！此外，北京德威在资源和设施上做了很多优质的投资，可以很好的提升教学水平、丰富课外活动内容。
对于我来说，加入北京德威是一个极好的机会，我可以在一家具备优秀传统的公司和一个享有盛誉的学校、继续我最热爱的学前教育工作。
加入北京德威对我来说是很兴奋的事情
加入北京德威以后我经历了各种复杂的情绪，其中最主要的是兴奋，还有对开始这段生命新篇章的期待。加入一个新学校、为第一天的到来做准备，这种情绪我们都经历过，也都能体会。学生和家长在开始一个重大的事件时，也会有相似的感受。学生和家长决定加入北京德威社区、对我们委以信任、培养孩子的成长和发展，这不是理所当然的，这种信任也让我充满期待。我的兴奋还包括为学生们争取最好发展的愿望，以及与社区合作创造一些有价值的东西的愿望。
我对未来的期望
我认为，走出舒适圈，挑战自己去做似乎遥不可及的事情是很重要的。只要有决心和毅力就可以做这样的尝试。尽最大努力，不轻言放弃，我们才能获得成功。正是这些成功帮助我们建立了追求梦想和实现抱负的性格和信心。
我希望我们的社区能够共同努力，将每个学生视为独特的个体，充分意识到多样性可以增强特质和创造力。我们可以满足所有学生的需求，使他们全面发展。我们的社区将以紧密的联系为基础，建立积极的关系。
我希望我们能建立学生的信心和自我意识，让他们相信自己；鼓励他们在学习中展现好奇心和冒险精神。我们的课程和关爱应该为学生带来滋养，使他们感到安全、健康和快乐。
一所学校因为其中的人而与众不同，好的学校可以利用这一优势，成为学习型社区。学生周围的关键人物（员工、同龄人、父母）对学生成长发展有着重大影响。将知识和技能落于实际生活，可以加强深层次的理解，并得以延申和扩展。我们的社区真正代表学校的价值观也是至关重要的。我希望这些价值观不仅体现在学生的行为中，也能体现在他们周围的成年人的行为中，并反映在我们学前的课程体系中。
我希望，通过丰富的体验和互动，我们的学生可以高度参与学习。希望现在，以及将来，当学生们回顾自己在北京德威的学习生活时，能充满美好的记忆。
与学前部学生领导的线上入职问答!
Video credit: Zoe N and Annika M
我期待着进一步与北京德威社区交流，期待着听到你们的声音！
